E-Recruiting
Im Nachgang der Veranstaltung vom 10.07.2023 finden Sie hier eine Sammlung der Fragen zum Thema E-Recruiting, die während oder im Anschluss an die Projektleitungen herangetragen wurden.
Verfügbarkeit auf Englisch
Nutzung des Portals
Personen, die sich initiativ bewerben, sind auf unser Karriereportal zu verweisen. Hier legen sie sich ein Konto an, über welches sie dann ihre Bewerbung(en) verwalten können.
Aufgrund von Funktionen des E-Recruiting-moduls SuccessFactors sind wir in der Lage, interessierte Personen zielgerichtet auf neue Ausschreibungen hinzuweisen. Generell ist auch eine Erweiterung für Initiativbewerbungen/Bewerber*innen-Pool möglich. Das ist aber erst einmal nicht beabsichtigt.
Feedbackmöglichkeiten
Der Pilotbetrieb und die Entwicklung wurden mit ausgewählten Pilotbereichen umgesetzt. Während des Rollouts finden neben der Informationsveranstaltung über das Modul SuccessFactors auch Schulungen zu den einzelnen Themenblöcken wie Ausschreibungsantrag, Bewerberhandlung usw. statt. Im Rahmen dieser Schulungen werden wir uns in einem ständigen Austausch/Feedback mit Ihnen befinden.
Bitte wenden Sie sich an das E-Recruiting-Team unter: stellenwirtschaft@jobs.fu-berlin.de
Barrierefreiheit
Es gibt auf europäischer und nationaler Ebene verschiedene Standards für Barrierefreiheit. Laut SAP erfüllt SuccessFactors grundsätzlich amerikanische und europäische Standards.
Der Stand der Umsetzung der deutschen Barrierefreie-Informationstechnik-Verordnung (BITV 2.0) wird derzeit mit externer Beratung geprüft.