Christine Marfels
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Stationen der beruflichen Entwicklung
Doppelstudium Diplom-Psychologie und Germanistik M.A. in Frankfurt/Main und Berlin
Ausbildungen in PE und OE, Coaching, Gruppenanalyse, systemischer Beratung, Führungskultur
FU Berlin – Wissenschaftliche Mitarbeit
CareerService: Curriculums-Entwicklung für BA-Studienmodule
Wirtschafts- u. Sozialpsychologie: LV Konzepte der Personalentwicklung
ABO-Psychologie: Entwicklung/Projektleitung des Studienprojektes KOMPASS
Projektentwicklung und -beratung im Bereich Kompetenzentwicklung und Qualifizierung
Strategische Personalentwicklung bei der DRV Berlin-Brandenburg und DRV Bayern Süd
Selbständige Organisationsberaterin mit Fokus auf Kompetenzentwicklung und Kulturbildung
Seit 25 Jahren Beraterin und Trainerin für folgende Schwerpunkte:
Systemische und strategische Personalentwicklung, Kultur der Zusammenarbeit: Führung und
Teamentwicklung, Großgruppen-Moderation von OE-Prozessen
Kommunikative Kompetenzen: Gesprächsführung, Rhetorik, Beratungsmethodik
Selbstmanagement, Konfliktbewältigung, Resilienz
Hochschul-Didaktik, Lehren Lernen, Beratungsmethodik
Branchen: Öffentliche Verwaltung: Ministerien, Behörden, Schule/ Hochschule, IT- und Consulting