Die Freie Universität Berlin sieht die Gesundheit ihrer Beschäftigten als wichtige Ressource und engagiert sich im Rahmen von "FUndament Gesundheit" für die Betriebliche Gesundheitsförderung. Die gesundheitsförderliche Gestaltung der Arbeitsbedingungen sowie ein großes Angebot an Maßnahmen zur Verbesserung des Arbeitsklimas und der Motivation der Beschäftigten zeichnen das Betriebliche Gesundheitsmanagement der Freien Universität Berlin aus.

Ziel der Betrieblichen Gesundheitsförderung ist es, die Gesundheit der Mitarbeiter/innen zu erhalten oder zu verbessern, indem Gesundheitspotenziale gestärkt und Gesundheitsgefährdungen abgebaut werden. Dabei wird „Gesundheit“ umfassend und nicht nur als Abwesenheit von Krankheit definiert.

Verschiedene Tätigkeitsfelder und Projekte stellen sicher, dass alle Aspekte und Sichtweisen von betrieblicher Gesundheitsförderung Berücksichtigung finden und wirksame Maßnahmen ergriffen werden können. Der Steuerkreis „FUndament Gesundheit“, setzt sich aus verschiedenen Akteurinnen und Akteuren sowie der Leitung der Freien Universität Berlin zusammen. Seine Aufgabe ist es, die Angebote und Maßnahmen im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung zu planen und zu steuern, die einzelnen Schritte zu vernetzen und damit für eine nachhaltige Implementierung zu sorgen.