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Wir möchten Euch hier über die Möglichkeit der Inanspruchnahme von Bildungszeit informieren.

Was ist Bildungszeit?

Bildungszeit (früher: Bildungsurlaub) ist der Rechtsanspruch von Beschäftigten im Land Berlin auf Freistellung von der Arbeit zur Teilnahme an anerkannten Weiterbildungsveranstaltungen bei fortlaufender Entgeltzahlung.

Für Arbeitnehmer*innen (Beschäftigte nach TV-L sowie Studentische Hilfskräfte nach TV Stud III) bildet die Rechtsgrundlage dafür das Berliner Bildungszeitgesetz (BiZeitG). Für Beamt*innen des Landes Berlin gilt die „Sonderurlaubsverordnung aus besonderen Anlässen“ (SurlVO).

Wofür kann die Bildungszeit genutzt werden?

• Für die politische Bildung,
• für die berufliche Weiterbildung,
• zur Qualifizierung für das Ehrenamt
• u. v. m.

Wo sind die vom Land Berlin anerkannten Weiterbildungsveranstaltungen zu finden?

Zum Beispiel bei der zuständigen Senatsverwaltung.

Wieviel Tage Bildungszeit gibt es?

Pro Jahr kann man bis zu fünf Tage Bildungszeit in Anspruch nehmen. Es gibt auch die Möglichkeit, die Bildungszeit des aktuellen Jahres mit der des Folgejahres zusammenzufassen. So können bis zu zehn Tage in einem Jahr in Anspruch genommen werden, im Folgejahr muss dann pausiert werden.

Wo wird die Bildungszeit beantragt?

Bildungszeit wird bei der Arbeitgeberin, also der FU, beantragt. Infos dazu findet ihr hier.

Welche Unterlagen müssen mit dem Antrag eingereicht werden?

• das Programm der Veranstaltung
• der Anerkennungsbescheid nach dem Bildungszeitgesetz

Wo erhält man den Anerkennungsbescheid?

Den Anerkennungsbescheid erhalten Beschäftigte von der Bildungseinrichtung. Dieser wird kostenfrei zur Verfügung gestellt.

Bis wann soll man den Antrag stellen?

Inanspruchnahme und Zeitpunkt der Bildungszeit sind bei der Arbeitgeberin so früh wie möglich, mindestens jedoch sechs Wochen vor Beginn der Bildungsmaßnahme, zu beantragen.

Kann der Antrag auf Bildungszeit von der Arbeitgeberin abgelehnt werden?

Ja, der Anspruch auf Bildungszeit kann von der Arbeitgeberin verwehrt werden, wenn zwingende betriebliche Belange oder Freistellungsansprüche anderer Beschäftigter, die unter sozialen Gesichtspunkten den Vorrang verdienen, entgegenstehen.

Eine Ablehnung ist den Beschäftigten so frühzeitig wie möglich, spätestens innerhalb von zwei Wochen nach der Mitteilung unter Darlegung der Gründe, schriftlich oder elektronisch mitzuteilen.

Teilt die Arbeitgeberin innerhalb dieser Frist die Ablehnung nicht mit, so gilt der Antrag auf Bildungszeit als genehmigt.

Kann Bildungszeit für Prüfungstage in Anspruch genommen werden?

Ja, Bildungszeit kann auch für Prüfungstage in Anspruch genommen werden, sofern die Prüfungszeiten Bestandteil der anerkannten Bildungsmaßnahme sind. Zeiten des Selbststudiums, wie z. B. Prüfungsvorbereitungen, Hausaufgaben oder das Anfertigen von Abschlussarbeiten, sind nicht anerkennungsfähig.

Gemäß § 10 (5) BiZeitG gelten berufliche Bildungsveranstaltungen, die von öffentlichen Schulen, öffentlichen Volkshochschulen, Hochschulen oder staatlich anerkannten Privatschulen mit Sitz in der Europäischen Union durchgeführt werden, als anerkannt.

Wer bietet als Bildungszeit anerkannte Veranstaltungen an?

Zahlreiche Angebote findet man im Internet, z. B. bei den Berliner Volkshochschulen. Angebote zur politischen Weiterbildung bieten unter anderem Gewerkschaften oder die Berliner Landeszentrale für politische Bildung an.

Weitere Informationen sowie Erklärungen findet ihr hier: https://www.berlin.de/politische-bildung/bildungspraxis/bildungszeit/

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We would like to inform you about the possibility of taking educational leave.

What is educational leave?

Bildungszeit (formerly: Bildungsurlaub) is the legal entitlement of employees in the state of Berlin to time off from work to participate in recognized further education events with continued payment of remuneration.

For employees (employees under TV-L and student assistants under TV Stud III), the legal basis for this is the Berlin Educational Leave Act (BiZeitG). The “Special Leave Ordinance for Special Occasions” (SurlVO) applies to civil servants in the state of Berlin

What can educational leave be used for?

• For political education,
• for further vocational training,
• for qualification for voluntary work,
• and much more.

Where can I find the continuing education events recognized by the state of Berlin?

For example, at the relevant Senate Department.

How many days of training time are available?

You can take up to five days of training time per year. It is also possible to combine the training time of the current year with that of the following year. This means that up to ten days can be taken in one year and then you have to take a break in the following year.

Where can I apply for educational leave?

Educational leave is applied for at the employer, i.e. the FU. You can find more information here.

What documents must be submitted with the application?

• The program of the event,
• the notice of recognition in accordance with the Education Time Act.

Where can I get the notice of recognition?

Employees receive the certificate of recognition from the educational institution. This is provided free of charge.

By when should I submit the application?

You must apply to your employer as early as possible, but at least six weeks before the start of the training measure, for the time and date of the training period.

Can the application for training leave be rejected by the employer?

Yes, the employer can refuse to grant educational leave if there are compelling operational interests or other employees' entitlements to time off that deserve priority from a social point of view.

Employees must be notified of a refusal in writing or electronically as early as possible, at the latest within two weeks of notification, stating the reasons.

If the employer does not notify the employee of the rejection within this period, the application for educational leave shall be deemed to have been approved.

Can training time be taken for examination days?

Yes, training leave can also be taken for examination days, provided that the examination times are part of the recognized training measure. Periods of self-study, such as exam preparation, homework or the completion of final theses, are not eligible for recognition.

According to § 10 (5) BiZeitG, vocational training events that are carried out by public schools, public adult education centres, universities or state-recognized private schools based in the European Union are considered recognized.

Who offers events recognized as training time?

Numerous offers can be found on the Internet, e.g. at the Berlin adult education centers. Trade unions and the Berlin State Center for Political Education, among others, offer political education courses.

You can find further information and explanations here: https://www.berlin.de/politische-bildung/bildungspraxis/bildungszeit/

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